Yves rocher cerca nuovi/e consulenti di bellezza Trento
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Possibilità di Carriera
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Posizione Ricercata: Technical Sales Engineer – Process & CO2
Caratteristiche dell'azienda: Importante realtà internazionale specializzata nella progettazione e realizzazione di impianti industriali ad elevato contenuto tecnologico, attiva nei settori Oil & Gas, chimico, farmaceutico ed energetico.
L'azienda sviluppa internamente soluzioni impiantistiche complesse seguendo l'intero ciclo di vita del progetto, dall'ingegneria alla realizzazione, operando in un contesto internazionale caratterizzato da elevati standard qualitativi e normativi.
Job Description
La risorsa entrerà a far parte del team dedicato ai progetti di recupero, trattamento e liquefazione della CO?, seguendo clienti industriali prevalentemente in Europa.
Lavorerà a stretto contatto con i team di ingegneria e proposal per sviluppare soluzioni personalizzate e supportare il cliente durante tutte le fasi del processo commerciale, dalla definizione delle esigenze tecniche fino alla negoziazione dell'offerta.
Nel dettaglio si occuperà di:
- sviluppare opportunità commerciali su progetti complessi B2B;
- analizzare i processi industriali del cliente e individuarne le esigenze tecniche;
- collaborare con il team di progettazione nella definizione delle migliori soluzioni impiantistiche;
- predisporre offerte tecnico-commerciali;
- presentare e negoziare le proposte con clienti e stakeholder tecnici;
- seguire l'evoluzione delle commesse garantendo qualità della relazione e soddisfazione del cliente;
- collaborare con le altre Business Unit per sviluppare soluzioni integrate.
Requisiti
- Laurea in Ingegneria Chimica, Industriale o discipline affini;
- esperienza di circa 2-5 anni in ambito process engineering, impiantistica industriale, compressione gas, refrigerazione industriale o settori analoghi;
- in alternativa esperienza tecnica con una forte motivazione a intraprendere un percorso commerciale;
- buona conoscenza della lingua inglese;
- disponibilità a trasferte in Italia e all'estero.
Inquadramento economico
Assunzione a tempo indeterminato.
Si offre inserimento a tempo indeterminato con RAL indicativa di €40.000, a cui si aggiungono MBO, benefit aziendali e concrete opportunità di sviluppo professionale in un contesto internazionale. È richiesta disponibilità a trasferte frequenti tra Italia e Francia
Sede di lavoro
Provincia di Bologna.
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Le agenzie immobiliari affiliate Tecnocasa/ Tecnorete, franchising immobiliare più grande d’Europa, con oltre 2600 agenzie in Italia, sono alla ricerca di consulenti immobiliari Junior, anche prima esperienza. I candidati, inseriti all’interno di un team di lavoro professionale, si occuperanno in affiancamento e successivamente in autonomia, della gestione del processo di compravendita immobiliare.
Il profilo ideale deve avere attitudine al lavoro di gruppo, predisposizione alla crescita, orientamento commerciale e capacità di relazione. Requisito minimo: Scuola Secondaria di II grado (Superiori)
Cosa Offriamo:
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“Ogni agenzia affiliata a Tecnocasa e Tecnorete è un soggetto giuridico autonomo e come tale gestisce in autonomia il processo di selezione e gestione del personale.”
RICERCA AGENTE VENDITA MANDATI ENERGIA - GAS PAGAMENTO SETTIMANALE TRENTO
Consorzio ENERGIA ELETTRICA - GAS Ricerca Agenti/Consulenti con minima esperienza nel settore energetico
DUAL RESIDENZIALE fino a 300,00 euro
Possibilità apertura Ufficio/Negozio su Zona di riferimento del candidato
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Forniamo inoltre la totale tracciabilità dei servizi tramite portale dedicato.
Per informazioni inviare curriculum o chiamare
Permanent Staffing, divisione di Staff S.p.a, seleziona per cliente della grande distribuzione organizzata settore FOOD,
UN/A VICE CAPO NEGOZIO SETTORE GDO,
da inserire in un punto vendita di Riva Del Garda (TN).
La risorsa sarà di supporto nella gestione complessiva del punto vendita.
Le principali attività includeranno:
- gestire il team di vendita in affiancamento allo store manager, supervisionando le attività e motivando i collaboratori;
- monitorare i risultati di vendita per raggiungere gli obiettivi richiesti;
- garantire il rispetto delle normative di sicurezza e igiene;
- essere operativo all'interno del negozio.
REQUISITI:
- si valutano profili di risorse con esperienza come vice capo negozio nel settore gdo oppure come capo reparto gdo;
- buone doti relazionali, competenze organizzative e proattività;
- disponibilità a lavorare su turni, anche nel weekend e festivi.
Si offre inserimento diretto in azienda con CCNL Commercio, inquadramento I/II livello commisurato all'esperienza del candidato, RAL compresa fra 31299 € - 35085 €.
SEDE DI LAVORO: RIVA DEL GARDA (TN).
I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy nell'apposita sezione del sito web www.staff.it La ricerca si intende rivolta ai candidati di ambo i sessi ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91. Staff S.p.A. è iscritta all'Albo informatico delle Agenzie per il Lavoro sez. I del Ministero del Lavoro e P.S. prot.N°39/0011781
Settore: Grande distribuzione/Supermercati
Ruolo: Commerciale/Vendite
CCNL applicato: COMMERCIO - Confcommercio
RAL:
Salario mensile: EUR 1200 - EUR 1600
Percentuale di occupazione: Full-time
Disponibilità lavorativa: Lavoro su turni
Gestisce altre persone: Sì
Tipo di occupazione: Contratto a tempo indeterminato
Inquadramento: Impiegato
Livello di istruzione: Diploma di Scuola Secondaria Superiore
Profilo
Per importante azienda italiana specializzata nella progettazione, produzione e commercializzazione di attrezzature professionali per il lavoro in quota, siamo alla ricerca di un/una Venditore Tecnico Commerciale per lo sviluppo del territorio trentino.
La risorsa opererà prevalentemente sul territorio, gestendo un portafoglio clienti già esistente e sviluppando nuove opportunità commerciali. La sede aziendale si trova a Milano, ma l'attività si svolgerà quasi interamente presso clienti e rivenditori del Trentino, con ampia autonomia organizzativa.
Principali responsabilità
gestire e fidelizzare il portafoglio clienti già attivo sul territorio;sviluppare nuovi clienti e nuove opportunità di business;pianificare e svolgere visite commerciali presso rivenditori, aziende e professionisti;presentare i prodotti e offrire consulenza tecnica;predisporre offerte commerciali e seguire le trattative fino alla chiusura;monitorare il mercato e individuare nuove opportunità di sviluppo.
Requisiti richiesti
esperienza nella vendita B2B, preferibilmente nei settori industriale, edilizia, ferramenta, utensileria o sicurezza sul lavoro;forte orientamento commerciale e al raggiungimento degli obiettivi;ottime capacità relazionali e di negoziazione;autonomia nella gestione del proprio lavoro e degli spostamenti;disponibilità a frequenti trasferte sul territorio assegnato;patente B.
Si offre
contratto a tempo determinato di 6 mesi, finalizzato all'assunzione a tempo indeterminato;CCNL Metalmeccanico Industria;inquadramento livello D1 (RAL € 25.000);oltre alla paga base provvigioni del 2% sul venduto;portafoglio clienti già attivo, oltre allo sviluppo di nuova clientela;formazione iniziale e affiancamento sul territorio;supporto marketing e commerciale dell'azienda;auto aziendale;PC o tablet;telefono cellulare aziendale.
Formazione
È prevista una formazione iniziale presso la sede aziendale di Assago (MI) finalizzata all'apprendimento dei prodotti, delle procedure e delle modalità operative.
Orario di lavoro
Dal lunedì al venerdì
08:30 – 12:3013:30 – 17:30
Se sei una persona dinamica, ami lavorare sul territorio e desideri entrare a far parte di una realtà solida e in crescita, inviaci la tua candidatura.
Skill e Professionalità
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I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).
ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it.
Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
Cosa facciamo?
Lavoriamo insieme alle organizzazioni sanitarie per costruire un futuro migliore.
Siamo un eco-sistema armonico in grado di combinare software, servizi e tecnologie su misura per rispondere alle esigenze di trasformazione del mercato e ai bisogni dei cittadini.
La nostra Offerta integra un portafoglio di soluzioni e servizi che connette competenze specialistiche ICT, consulenza e progettazione.
Chi cerchiamo?
Siamo alla ricerca di un/a Senior Presales Specialist con consolidata esperienza nel settore IT per la Sanità da inserire all’interno del nostro team commerciale. La risorsa agirà come consulente tecnico-strategico durante tutto il ciclo di vendita, con un elevato grado di autonomia nella progettazione di soluzioni complesse per Sanità pubblica.
Principali attività e responsabilità:
Progettazione di soluzioni tecniche: analizzare i requisiti dei clienti per disegnare soluzioni su misura, personalizzando le offerte e garantendo la fattibilità tecnica rispetto agli standard aziendali.
Gestione delle demo: coordinare la preparazione e l'esecuzione delle demo di prodotto, curando lo storytelling per valorizzare gli ambienti predisposti dalla produzione.
Supporto al ciclo di vendita: affiancare i commerciali nelle trattative complesse, fornendo risposte tecniche dettagliate e supportando l’area territoriale fino alla finalizzazione contrattuale del progetto.
Collaborazione strategica trasversale: lavorare con le diverse Business Unit per individuare macrotrend di mercato e collaborare con il Marketing e l'area tecnica per l’aggiornamento costante del Portfolio prodotti.
Produzione documentale: elaborare materiali a supporto del processo di vendita, inclusi progetti tecnici, proposte commerciali e presentazioni d’impatto.
Requisiti richiesti:
Approfondita conoscenza del dominio sanitario e delle principali soluzioni applicative dedicate.
Precedente esperienza in ruoli analoghi (Presales o Solution Architect) presso aziende strutturate del settore IT, con focus specifico sul mercato della Sanità.
Solida conoscenza del Codice degli Appalti e dei principali strumenti d’acquisto per la PA in ambito Sanità (es. Consip, MePA, gare regionali).
Spiccata capacità di analisi dei requisiti, sintesi delle informazioni e traduzione delle esigenze in specifiche tecniche.
Buona conoscenza della lingua inglese (almeno livello B1).
Disponibilità a brevi trasferte sul territorio nazionale per sopralluoghi o incontri con i clienti.
Soft skills:
Forte orientamento al dettaglio e alla qualità degli output tecnici.
Capacità di gestire progetti e scadenze.
Eccellenti capacità comunicative per interfacciarsi con stakeholder interni ed esterni a diversi livelli di seniority.
Massima discrezione nella gestione di informazioni sensibili legate a progetti e trattative PA.
Cosa offriamo
Inserimento in un contesto internazionale, innovativo e in continua evoluzione
Opportunità di formazione continua, crescita professionale e sviluppo delle competenze
Programmi di welfare aziendale e iniziative dedicate al benessere delle persone
Strumenti di flessibilità organizzativa e work-life balance
Ticket restaurant/buoni pasto e smart working, ove previsti dal ruolo e dal contesto organizzativo di riferimento
Accesso a convenzioni e benefits dedicati
Un ambiente di lavoro inclusivo, orientato alla valorizzazione delle persone, delle diversità e delle pari opportunità
Orario di lavoro: Full Time 40h
Tipologia di contratto: Indeterminato
In conformità al D.lgs. n. 96/2026 in attuazione della direttiva (UE) 2023/970, si informa che la retribuzione annua lorda minima per la posizione ricercata è pari a euro 45.000.
Sede di lavoro: Trento, o una sede GPI
"La selezione è rivolta a tutte le persone, nel rispetto dei principi di pari opportunità, inclusione e valorizzazione delle diversità."